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Grok负责编写网站的底层代码，Midjourney和Runway负责制作传播需要使用的素材，ElevenLabs负责售后客服。除此而外，他还自己编写了十多个AI Agent保证平台可以和后端的CareValidate顺畅对接。
这一系列工作的成本大概是2万美元。接下来就是我们看到的故事：Medvi于2024年9月正式上线并迅速爆火，在2025整个自然年里共收获用户25万人，平台营收达到了4亿美元；2026年2月，Medvi拓展了销售品类，开始售卖壮阳药，结果在一个月之后新客户就增加了5万人，自然年内的预计营收也达到了18亿美元。而截至到目前，整个Medvi的人类员工只有两个人，分别是马修·加拉格尔和他的弟弟埃利奥特·加拉格尔。 也正是这样传奇的经历，让Medvi迅速走红。各大媒体在头条上惊呼：人类史上第一家AI Native独角兽诞生了！萨姆·奥特曼两年前的预言成真了！ 值得警惕的AI怪谈？ Medvi最让人感到震撼的地方，还不仅仅是高浓度“AI原生”这件事。最让整个硅谷感到震惊的是，从成立到现在Medvi没有接受任何风险投资。 据媒体爆料，马修·加拉格尔其实并没有拒绝风险投资。甚至恰恰相反，马修·加拉格尔曾经主动联系过投资人朋友，希望得到融资方面的专业建议。而投资人朋友反问他的一个问题：“你需要这笔钱来干什么？”马修·加拉格尔答不上来，陷入了漫长的沉默。投资人朋友顺势给出了自己的答案：“你没有融资的绝对理由，那就不要考虑这件事。” 而且，Medvi没有拿投资的更直接原因是VC们无法定价。上面也提到了，在医药垂直电商这一块，风险投资人们已经投出了Hims & Hers Health这样的独角兽。Hims & Hers成立于2017年，花了9年的时间搭建了平台、销售网络、合规体系，才创造了如今24亿美元的营收。而现在，Medvi仅仅只花了一个月、2万美元，就做出了一个营收18亿美元，净利润率达到16.2%的同类竞品。抓马一点来看，这把VC错过的是一个6万倍项目。 你告诉我，怎么估值，怎么定价？Look in my eyes，tell me！ 所以今天你看到关于Medvi的深度报道，作者们总是会留一部分版面用来展现投资人们的焦虑。比如给马修·加拉格尔做融资咨询的那位投资人朋友，Upfront Ventures的合伙人科比·富勒（Kobie Fuller）就说：“以后拥有这种技能的人，就像拥有超能力的人……Medvi的案例很极端，但他们绝对不是最后一个”。他们的合作伙伴，CareValidate 的创始人吉滕·查布拉也说：“他们的创业节奏很容易让人不知所措”。 但Medvi的成功真的能预示着“一人公司”时代的来临，传统创投时代的消亡吗？那还真的未必。 一个最直观的例证在于，自成立以来Medvi一直没有解决“造假问题”：Medvi首页的“减肥效果对比照”是假的，“在售减肥产品获得权威媒体报道”的新闻是假的，就连产品都是假的——这里的“假”不是指售卖假药，而是AI产生了幻觉，臆造了一条产品线，还煞有介事的为消费者提供了报价单。 其次就像OpenClaw带来了巨大的安全隐患，Mediv的安全问题（尤其是信息安全问题）一直没有得到解决。最近一次争议事件发生在2026年3月，一位消费者通过Facebook推流广告注册了Medvi后，收到一条短信，短信内包含一个指向其审批页面的链接，链接末尾的字符串是一个连续的数字——由于这位消费者也是一位技术宅，所以他尝试将数字加一，结果看到了另一位患者的完整信息。从姓名、电子邮件、电话号码、体重、目标体重以及用药订单，毫无保留地展现在眼前。不需要登录，没有任何身份验证层，也没有会话令牌，只要有人改一改链接，把数字加一。 这位消费者迅速在社交媒体上发布了报告，该漏洞描述为典型的“不安全的直接对象引用”（IDOR），并同时试图联系Medvil来处理这个问题。 结果你大概也知道了。由于Medvi的正式员工只有马修·加拉格尔哥俩，所以这位消费者花了一个多小时才真正与Medvi取得联系。在此期间，由于担心信息泄露被利用，他不得不直接投诉到了美国卫生与公众服务部（HHS）。而即使顺利联系上了马修·加拉格尔哥俩，整个修复工作又大概花费了90分钟才完成。 这次是有惊无险，被热心的消费者提前预警，那么会有下次吗？下次还会这样幸运吗？ 实际上，Medvi甚至没有做到日常稳定运营。2025年3月，马修·加拉格尔曾经对网站进行了一次小的调整，随后就给自己安排了几天假期，去徒步旅行了。他觉得，自己这款AI驱动的网站可以自主运行，不需要操心。但几天后，他收到了供应商的电话，对方问他“为啥很长一段时间一个订单都没有”，他才意识到原来网站在进行更新后出现了BUG，直接进入了宕机状态。也就是说，他旅行了多久，Medvi就停摆了多久。 所以这样的公司，能够成为“一人公司”时代的样板吗？我看未必，甚至Medvi大概自己也不这么觉得。据媒体报道，Medvi已经启动了招聘，目前的职位是为大客户们配置专属客服。当然，马修·加拉格尔的说法是“现在的工作让人感到孤独，自己还是想要一些人情味”。但到底最终推动决策的那个机制，到底是“孤独”还是“商业中难以被抹去的人性部分”，相信每个人都有答案。 （责任编辑：晨鸿） |
