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日前，深圳大学职业规划与发展协会(CPDA)在校内石头坞广场举办了“团队拓展”培训。为增强新入会成员的凝聚力，本次团队拓展针对性地开展了“解手链”、“蜘蛛网”“垫球”三个游戏项目，并邀请了校团委团队拓展培训营的培训师孙东辉从旁指导。
八点半，活动正式开始。由于多数同学之前素未谋面，培训师首先开启“破冰”之旅，按节奏鼓掌，靠着默契喊出“YEAH”……貌似军训的“怪异”表演让现场气氛逐渐升温，刚才还互不相识的同学们在阵阵笑声中立刻熟识起来。随后，简短的分组完成了团队建设，由成员选出队长，并设计自己的队名、队徽、队形和口号。待一切准备工作完成，培训主要环节——团队拓展拉开大幕。
解手链
活动内容：所有队员围成一圈，按一定的规则互相交叉手并握着组成一个“锁链”，要求在规定时间内解开。
活动目的：增强参与者沟通能力、团队的协作能力；面对复杂问题，学会端正处理问题的心态。
对这个游戏，同学们普遍感到有些陌生，各团队围绕如何解锁链进行着激烈的讨论。随着方案的逐一出炉，大家开始了行动。有的人蹲着身子，有的人踮起了双脚，有的人艰难地在手下钻来钻去。因为拆分不当，还有的同学双手被反过来拉着。在无数次试验下，不少团队的“锁链”终于解开。然而，尽管不断的尝试，用尽九牛二虎之力，有的团队中队员们的手仍然打成死结的线团，怎么也解不开。时间一到，由不得队员与这“死结”纠缠，只能把紧握的手松开。“受伤的结是松了，可是心中的结却始终无法解开。是我们不够团结，不肯自我牺牲吗？但是即使失败，看到那一张张笑颜，成功与失败在那一瞬间就变得无足轻重了。”翁怡娟回忆游戏的过程颇有感触。
游戏中，同学们体验到了“压力”和“释怀”，集体荣誉感得到了加强。为了能够赢得小组的胜利，队员们都态度积极，或许最终的结果并非以胜利告终，但谁能说过程中彼此间的协作不是美妙的？这种从彼此陌生到信任的“成功”绝不比真正的成功差。
蜘蛛网
活动内容：团队选出一名传令员，培训师单独向传令员口头交代任务：全体人员必须从网的一边通过网孔过到网的另一边，通过的过程中任何队员不能触碰到网。
活动目的：增强活动的整体计划性，策划分工明确，提高团队的信任感与合作能力。
因为穿过障碍时有些队员要被其他人合力抬起，同侧人多的时候还好办，随着队员们渐渐到达对面，留守的人越来越少，若想靠几个人的力量穿越较高的障碍，实属不易。再加上引入了竞争对手，在压力之下，各队“不择手段”。“留给我的洞处在最高处，我撂下狠话，有本事就把我弄过去吧！队员们很大声的回答说‘好’，当时的我也只能选择相信我的伙伴们。的确，没有所谓的相信，我们也不会完全的把自己交给组员们。也许相信就是相信，无需任何理由。终于，由于相信与团结，我们漂亮地战胜了竞争对手。”
“同学们的总结是对这个游戏最好的阐释，技巧和信任正是这个游戏的主题。”孙东辉老师说，这个游戏重在策划，分配好每人应该且能够穿越的网，同时在运送队员的过程中，同样需要对队员的充分信任，以保证团队在最短的时间内全部穿越蜘蛛网。另外，对传令员来说，也可以体验作为一名团队的领导那份责任感与重要性。
垫球
活动内容：队员围成一圈，队形、打法由自己团队商议确定，打球过程中一个人不能连续击打两次，将球往上打，不能落地，保证打击的次数最多。
活动目的：其中的球可抽象为现实中的“责任”，在击打的过程中可以看出成员的责任心是否强烈。
“其实对于初学者而言它就是‘捡球游戏’，因为要么是力道太大，把球打飞，要么是控球方向不好，直接把球扣到地上。但是大家在不断垫球中，有了一定进步，起码打到了5下。我们为每一次进步而开心，尽管进步不多。”曾诗琪谈到对游戏的感触如实说。而另一组的翁怡娟则有感于本组大胆打破固有的思维模式。“游戏的一开始，我们就围成一个圈，让一位同学站在中央，以便能接住球，避免球落地。这确实是一个好方法，使没有经验的我们毫不费力的一口气接住了10个球。但此后，我们始终没有很大的突破，一直维持着之前的记录，直到游戏的最后一分钟，我们决定打破固有的思维模式，把圆圈改变了一下。让我们感到惊奇的是，这种看似‘自暴自弃’的做法却让我们获得了最大的成功。我们忽然意识到，之前不能有所突破是为经验所累。我们应时刻思考进步的方法，而不是没有经过实践就先否定一切，固步自封。”
游戏增强了队员之间的互助和团队的协作能力，调动起同学们参与活动的积极性，而加强默契度使游戏进展的更加顺利，通过判断球路及时的补位保证了垫球的次数。更重要的是，从中，同学们的责任心、思维的创新能力较以往有了提高和改变，对今后走进社会大有裨益。
小游戏，大智慧。虽是简单的游戏，从中却可以看到组织者对参与者的用心和期望。这不仅仅是对个人活动能力提高的锻炼，他们更愿意看到的是其作为一个团队在进行活动或工作，更愿意培养的是其团队的协作、互助，与人沟通的人际交往能力。“游戏不但使我们懂得许多在日常协会工作中应该注意的细节，也加深了我们对协会各个部门及其人员的了解，使我们好像一个大家庭中的成员，为大家能更和谐统一,步调协作奠定了坚实的基础。” （责任编辑：职场达人） |
