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商业计划书

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咖啡屋创业计划书最终版(3)

时间:2015-10-04 03:41 作者: 来源: 人气:

  3易于结对消费,人群集中,易产生示范和模范消费效应。

  4目前校园市场是一个未被开发的处女地,消费群体集中,消费潜力巨大。      5年轻人居多,一旦形成习惯和消费偏好,易形成顾客忠实。

  6校外众多咖啡厅及饮料店容易分流顾客。

  7实力上不及校外咖啡厅雄厚,管理经验不足,影响力较弱。                                                      

    (二)消费者群体分析

  1合川拥有自己的大学城,学生数量庞大,主要是大一年级,初来乍到,处于对学校环境和周边环境的熟悉阶段,对于一切都十分好奇,有充足的课外时间,对校内乃至整个重庆合川的饮食有较浓厚的兴趣,是建立良好口碑的时期,而这样的客户源一旦建立就是永久的客户。大二和大三年级消费者,大部分是宅男宅女,学校图书馆的咖啡屋成了他们的唯一寄托场所,这样达到了垄断的效果。情感需要表达,品咖啡是一种很好的寄托和途径。针对情侣市场大有可为。 大四的消费者,因为就业和考研的压力,可支配的剩余时间减少, 针对这个消费群体可以采取情感营销的方式,营造 一种浓浓的归属感,得到消费者的情感认同。

  经营管理

  (一)管理理念

  1、尊重餐饮业人员的独立人格

  2、下管一级:上级对下级进行规划管理,下级应服从上级的工作指导,尽力完成上级发放的任务。

  3、互相监督:管理层监督员工的工作,同时员工也可以向上级提出自己的意见或见解。

  4、营造集体氛围:既要上下属感受到咖啡屋纪律的严明,也要关怀员工,让员工感受到来自集体的温暖,有利于加强凝聚力,提高工作积极性。

  5、公平对待,一视同仁,各尽所能,发挥才干

  (二)部门设置与职责

  店长

  店长负责综合协调和管理店内各部门工作,督促员工工作,同时接受学校的监督,做好咖啡屋与学校的交流工作。

  工作内容:督促各部长及员工的工作,鼓舞员工的工作热情,听取员工的意见。综合决策各种工作的运行。代表咖啡屋与学校进行交流,向上反映员工的意见及要求,向下传递学校所要求的工作。

  行政人事部

(责任编辑:职场达人)